3月24日下午，濱海供水公司開展第一季度“干群溝通日”活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人與新職工進(jìn)行了一次坦誠(chéng)的“交心”。

座談會(huì)上，青年員工敞開心扉，用樸實(shí)的言語(yǔ)，真誠(chéng)分享近段時(shí)間的工作情況，暢談感想體會(huì)，訴說生活中的“小煩惱”，剖析缺點(diǎn)不足。領(lǐng)導(dǎo)們認(rèn)真聽取新職工的發(fā)言，肯定其思維活躍、敢想敢拼、富有創(chuàng)新意識(shí)，同時(shí)也對(duì)企業(yè)相關(guān)工作及青年員工職業(yè)發(fā)展提出了意見和建議，指出年輕人思考問題要深入，要注重理論和實(shí)踐相結(jié)合，腳踏實(shí)地，學(xué)以致用。

新職工紛紛表示，公司立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，深挖潛力，用心謀劃，發(fā)展前景廣闊，我們一定會(huì)戒驕戒躁，虛心學(xué)習(xí)，與公司共謀發(fā)展，共享機(jī)遇。